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面議 | 包頭市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2025-06-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

[崗位職責(zé)]1.負(fù)責(zé)小紅書(shū)/微博/視頻號(hào)等平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)（以小紅書(shū)為主）2.負(fù)責(zé)通過(guò)小紅書(shū)賬號(hào)收集精準(zhǔn)數(shù)據(jù)，尋找/挖掘考研潛在客戶，引流客戶3.負(fù)責(zé)推送精準(zhǔn)數(shù)據(jù)(潛在客戶)給銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)[任職要求]1.本科及以上學(xué)歷畢業(yè), 對(duì)考研有了解和接觸加分 2.有教培行業(yè)小紅...

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互聯(lián)網(wǎng)考研規(guī)劃師

面議 | 包頭市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2025-06-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

睿德優(yōu)研

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

（一）崗位職責(zé)1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源，線上進(jìn)行考研學(xué)員專業(yè)擇校規(guī)劃與課程成交工作2、根據(jù)客戶需求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)、匹配適合的課程及規(guī)劃建議3、協(xié)同教學(xué)端、教務(wù)端對(duì)在讀學(xué)員進(jìn)行后期學(xué)習(xí)效果跟蹤，確保學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo)4、增加客戶黏度，關(guān)注KOL客戶，挖掘意向...

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考研教務(wù)專員

面議 | 包頭市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2025-06-09 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

睿德優(yōu)研

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

（一）崗位職責(zé)1. 依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)流程逐步溝通落實(shí)分校區(qū)學(xué)員服務(wù)細(xì)則，負(fù)責(zé)檔案建立、書(shū)籍發(fā)放、開(kāi)班開(kāi)課準(zhǔn)備、結(jié)課收尾等工作2. 保證學(xué)員出勤率、解決授課過(guò)程中可能出現(xiàn)的臨時(shí)突發(fā)事件，監(jiān)督課程教學(xué)服務(wù)質(zhì)量3. 負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況，安排階段性測(cè)試并進(jìn)行批改、反饋...

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TOB大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理（幼兒園...

13-25萬(wàn) | 包頭市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

鯨魚(yú)機(jī)器人

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

?不局限于崗位發(fā)布地，全國(guó)均可，base地不限?負(fù)責(zé)所在當(dāng)?shù)厥?nèi)或跨省業(yè)務(wù)，必須能接受出差?工作地址可靈活辦公，釘釘外勤上下班打卡即可，不需要固定坐班?行業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn)者：全日制本科及以上學(xué)歷，30歲以內(nèi)，行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀者可放寬到專科、32歲以內(nèi)?非行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者（公司給與...

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銷(xiāo)售專員銷(xiāo)售經(jīng)理

3-6萬(wàn) | 包頭市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

內(nèi)蒙古安人教育咨詢有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，積極拓展市場(chǎng)；2.達(dá)成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)，完成訂單，發(fā)貨任務(wù)；3.客戶關(guān)系管理，掌握市場(chǎng)動(dòng)向，制定銷(xiāo)售策略；4.分析，規(guī)劃市場(chǎng)，針對(duì)不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運(yùn)作市場(chǎng)推廣；5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，利用客戶資源，達(dá)成部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)...

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圍棋老師

3-8萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

內(nèi)蒙古弘海文化藝術(shù)培訓(xùn)有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.教學(xué)與備課工作2.家校聯(lián)系、溝通工作3.提升自己專業(yè)素養(yǎng)職位要求：1.具備幼教經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立帶班超過(guò)一年2.最好有普通話證書(shū)（二級(jí)乙等）或教師資格證書(shū)3.長(zhǎng)期穩(wěn)定做好至少任職兩年以上的工作準(zhǔn)備。4.身心健康、熱愛(ài)孩子、熱愛(ài)教育事業(yè)5.具有高度的責(zé)任...

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質(zhì)量客服工程師

10-16萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江西沐邦高科股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、統(tǒng)招理工科類(lèi)大專以上學(xué)歷 2、有相關(guān)專業(yè)知識(shí)及技能培訓(xùn)； 3、3年以上太陽(yáng)能硅片技術(shù)、質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉辦公軟件；熟悉光伏行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和知識(shí)； 5、具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心和溝通、組織協(xié)調(diào)能力；

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拉晶-PMC經(jīng)理

18-30萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

包頭美科硅能源有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

【薪資面議】崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，5年以上物控經(jīng)驗(yàn)，2年以上經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；2、拉晶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先工作內(nèi)容；1、參與銷(xiāo)售訂單的制定和評(píng)審，對(duì)訂單交期負(fù)責(zé)；2、編制銷(xiāo)售發(fā)貨計(jì)劃，向生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)訂單；3、生產(chǎn)訂單的跟蹤分析與處罰；4、根據(jù)年度、...

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自動(dòng)化工程師相同職位

12-22萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

包頭美科硅能源有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備及自動(dòng)化控制系統(tǒng)疑難故障信息收集，并制定維修措施；2. 負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備改善工作及改善報(bào)告編寫(xiě)3. 對(duì)車(chē)間長(zhǎng)期無(wú)法解決的系統(tǒng)疑難故障進(jìn)行攻關(guān)解決4. 定期對(duì)生產(chǎn)維護(hù)、設(shè)備維修進(jìn)行巡檢，負(fù)責(zé)部門(mén)項(xiàng)目的跟蹤、推進(jìn)工作；5. 負(fù)責(zé)新增設(shè)備控制...

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太陽(yáng)能電池片工藝高工

18-24萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

弘元光能（包頭）有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作內(nèi)容：1、員工管理，員工培訓(xùn)，員工激勵(lì)；2、具有全局觀念，對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域安全、穩(wěn)定、高效負(fù)責(zé)；對(duì)新技術(shù)，新工藝實(shí)現(xiàn)方式的安全保密負(fù)責(zé)；3、與部門(mén)內(nèi)和其他部門(mén)進(jìn)行溝通，完成相關(guān)實(shí)驗(yàn)，測(cè)試等以達(dá)到高效，降本等實(shí)驗(yàn)?zāi)康模?、帶領(lǐng)工藝工程師完成產(chǎn)線需求的相關(guān)實(shí)驗(yàn),產(chǎn)...

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光伏設(shè)備工程師

14-20萬(wàn) | 包頭市 | 中專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

弘元光能（包頭）有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)1 、車(chē)間各工序主設(shè)備的日常點(diǎn)檢和維護(hù)制度的建立及更新，工序設(shè)備的保養(yǎng)計(jì)劃擬定與維修臺(tái)賬建立；2、制定更新維護(hù)點(diǎn)檢表文件，督查各自車(chē)間每天點(diǎn)檢表情況，匯報(bào)工序設(shè)備運(yùn)行情況；3、做好每月保養(yǎng)計(jì)劃工作內(nèi)容；4、制定解決故障與隱患方案，解決設(shè)備故障與隱患，改...

企

暖通工程師相同職位

10-18萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

弘元光能（包頭）有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作內(nèi)容：1、協(xié)助主管完成建設(shè)期的相關(guān)工作（技術(shù)方案、方案審核、圖紙審核、施工監(jiān)護(hù)等）；2、暖通、氣化設(shè)備各項(xiàng)數(shù)據(jù)監(jiān)控及狀態(tài)檢查；3、暖通氣化系統(tǒng)異常處理維修；4、暖通氣化專業(yè)技改工作；5、完成勞動(dòng)工具、勞動(dòng)防護(hù)用品的管理工作等。任職資格：1、通風(fēng)、采暖、化學(xué)...

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光伏組件設(shè)備經(jīng)理/主管（固...

18-36萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-11 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東方日升新能源股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

依據(jù)公司精益發(fā)展的要求，負(fù)責(zé)設(shè)備部門(mén)的部門(mén)管理、設(shè)備相關(guān)流程優(yōu)化、設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)管理、設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)核實(shí)報(bào)送、訪談、團(tuán)建、協(xié)助相關(guān)部門(mén)、供應(yīng)商的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及接待。1、部門(mén)各項(xiàng)管理規(guī)章制度的擬定、修改、執(zhí)行與監(jiān)管；2、保障設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行； 3、部門(mén)員工的管理； 4、...

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組件工藝倒班工程師（固陽(yáng)）

10-18萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-11 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東方日升新能源股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

依據(jù)公司精益發(fā)展的要求,負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的改進(jìn)、工藝布局的優(yōu)化、新工藝的導(dǎo)入。負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝流程的持續(xù)改進(jìn)。負(fù)責(zé)與生產(chǎn)相關(guān)的工裝模具的改進(jìn)。負(fù)責(zé)工藝組內(nèi)部的日常工作安排和人員培訓(xùn)。 1、實(shí)施危險(xiǎn)源識(shí)別、環(huán)境因素識(shí)別與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)控制工作；執(zhí)行公司安全、環(huán)境、...

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組件質(zhì)量主管

11-23萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-11 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東方日升新能源股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

根據(jù)公司發(fā)展要求，通過(guò)對(duì)組件質(zhì)量關(guān)鍵指標(biāo)的管理等措施來(lái)滿足客戶的需求。 1、組件質(zhì)量監(jiān)控和事故管理：①日常質(zhì)量關(guān)鍵指標(biāo)的監(jiān)控匯總歸檔；②日常質(zhì)量問(wèn)題臨時(shí)措施、永久措施驗(yàn)證推動(dòng)改善(共通改善)；③建立重大質(zhì)量事故，主導(dǎo)推動(dòng)重大質(zhì)量事故改善與...

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金屬硅工藝負(fù)責(zé)人

30-54萬(wàn) | 包頭市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2023-12-11 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

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