崗位職責： 1. 負責公司培訓體系的規劃與建設，制定年度培訓計劃并組織實施 2. 開發并優化培訓課程，涵蓋教學技能、課程設計、班級管理等領域 3. 統籌培訓資源，協調內外部講師資源，確保培訓項目順利執行 4. 評估培訓效果，通過數據分析和反饋優化培訓內容與方式 任職要求： 1. 本科及以上學歷，教育、心理學或相關專業優先 2. 3年以上教育行業培訓工作經驗，熟悉K12或職業教育領域 3. 具備課程開發與授課能力，能獨立完成培訓項目全流程管理 4. 優秀的溝通協調能力和團隊協作精神，能適應快節奏工作環境

山香教育集團創立于1999年，以北京總部為后盾，省級公司為支撐，地市加盟校為終端。集教材研發、出版發行、教師資格證考試培訓、招教考試培訓、特崗考試培訓、民辦教師就業平臺，在線教育及網絡開發為一體的綜合性教育文化產業集團公司。
山香教育集團作為中國教師培訓的開創者和領軍者，經過16年專注于教師培訓技術的創新和沉淀，已擁有完善的教師培訓運營體系，100余人的專職教師及分布全國個師范類高校的大量金牌講師、200余人的圖書研發團隊。
山香教育集團16年的行業沉淀見證了中國教師培訓的發展，開拓出一條適合各省各地市的考試培訓輔導模式。山香教育集團秉承思想決定出路，山香領先一步的經營理念，堅持共謀事、共發展、共富欲的企業精神，以誠信第一、學生第一 、服務第一為準，已成為中國教師培訓第一品牌。
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