【崗位職責】1、負責擬定公司市場發展戰略及年度業務規劃，監督業務過程執行。2、負責公司日常運營管理工作，包括業務、財務、人力資源等各個方面，確保各項業務活動的順利進行，提高運營效率和質量，降低運營成本。3、負責公司品牌建設及產品宣傳推廣活動。4、完成集團交辦的其他任務，發揮承上啟下的重要作用。【任職要求】1、本科及以上學歷，具備8年及以上教育行業工作經驗，其中3年以上高級管理崗位經驗。2、熟悉粵港澳大灣區教育市場，在繼續教育、研學、校企合作等業務板塊具備深厚經驗。3、具備優秀的團隊協作能力及項目管理能力，帶領團隊完成相關業績創收指標。4、擁有良好的職業道德與操守，誠實守信，廉潔奉公，維護企業形象與利益。【薪資福利】23萬元/年起，優秀者可一人一議；備注：1、以上薪酬為基本起薪，另根據業績表現，可按公司規定享受提成和績效獎勵；2、針對地區經濟/物價等差異，可按公司規定給予不超過上限標準的地區津貼。【工作時間】五天八小時工作制【工作地址】鄭州市

廣東南博企業集團是一家在教育、食品、科教、投資等領域穩步發展的綜合型業務企業集團，目前已經形成南博教育、南惠食品、南博科教、南博投資四大業務板塊。南博教育板塊圍繞粵港澳大灣區經濟社會發展需求，構建高質量教育體系，已經形成覆蓋高等教育及職業教育、基礎教育、研究服務等領域的人才培育體系。南惠食品板塊以食品業務為中心的南惠集團已構建農批市場、冷鏈倉儲物流、屠宰加工、食品供應鏈四大板塊。南博科教板塊以博思云產教融合數字化綜合服務平臺為依托，打造了“4+3”產教融合教育服務體系，設有“博學”“博能”“博藝”“博力”四個重點學習平臺，“博才”“博食”“博行”三個配套輔助服務平臺。南博集團自創辦以來就樹立了“企業與員工共贏、經濟效益與社會效益并重”的發展理念，確立了“人才為本、制度為綱、機制為魂”的發展方針，建立了“制度管人、流程管事、全程信息有效跟蹤”的管理機制。奮斗20多年來，南博集團緊緊抓住國家發展機遇，找準市場的剛性需求，不斷優化組織架構和運作機制，突破阻礙企業發展的瓶頸，成為了基礎扎實、實力雄厚、競爭力和可持續發展力強勁的企業集團。未來，南博集團將繼續深耕粵港澳大灣區，踔厲奮發，開拓進取，努力實現更好發展，為社會作出更大貢獻。