此崗位是桂林電子科技大學(xué)全職教師崗位，但是前三年依托廣西數(shù)科院博士后基地開展博士后創(chuàng)新實踐。工作地點：南寧。一、桂林電子科技大學(xué)桂林電子科技大學(xué)坐落于世界著名的風(fēng)景游覽城市和中國歷史文化名城桂林市，是國家工業(yè)和信息化部、國家國防科技工業(yè)局與廣西共建高校、國家“中西部高校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程”入選高校、廣西重點建設(shè)高校。學(xué)校擁有博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科點5個、博士后科研流動站3個、碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科點20個、碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別12個、本科專業(yè)79個，現(xiàn)有“工程學(xué)”、“材料科學(xué)”、“計算機科學(xué)”等三個學(xué)科進入ESI全球前1%；擁有一批國家級工程研究中心、教育部重點實驗室、教育部工程研究中心、國家軟件與集成電路公共服務(wù)平臺廣西平臺等眾多科研實驗平臺；擁有國家大學(xué)科技園、國家級眾創(chuàng)空間等成果轉(zhuǎn)化平臺，是首批高等學(xué)校科技成果轉(zhuǎn)化和技術(shù)轉(zhuǎn)移基地、國家知識產(chǎn)權(quán)試點高校。二、廣西數(shù)科院科技有限公司簡介 廣西數(shù)科院作為自治區(qū)黨委政府重點引進的海歸高層次人才牽頭組建的桂電持股校企，致力于成為全球領(lǐng)先的人工智能與元宇宙應(yīng)用技術(shù)、產(chǎn)品及服務(wù)的提供者。 數(shù)科院匯聚了一批擁有國際視野、豐富產(chǎn)業(yè)數(shù)字化實戰(zhàn)經(jīng)驗和掌握核心技術(shù)的博士領(lǐng)銜的應(yīng)用技術(shù)研究團隊，用人工智能、元宇宙、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等前沿技術(shù)，推進產(chǎn)業(yè)元宇宙化、新質(zhì)產(chǎn)業(yè)融合互聯(lián)網(wǎng)、產(chǎn)業(yè)出海數(shù)智化，加速形成新質(zhì)生產(chǎn)力。三、招聘要求（一）思想政治表現(xiàn)良好，具有良好的學(xué)術(shù)品德，身心健康；（二）具有計算機、軟件工程、人工智能、虛擬現(xiàn)實等相關(guān)專業(yè)背景，有較強的科學(xué)研究能力和較大的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ饕獜氖氯斯ぶ悄堋⒃钪妗?shù)字經(jīng)濟、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、信息安全等應(yīng)用研究及產(chǎn)業(yè)化實踐。（三）年齡不超過35周歲，且取得博士學(xué)位（3年以內(nèi)）或即將獲得博士學(xué)位的應(yīng)屆博士研究生；（四）招聘人數(shù) 5人。四、主要研究課題（以下為部分參考課題，不限于，協(xié)商確定）1.數(shù)字經(jīng)濟元宇宙產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及重大項目策劃。2.元宇宙產(chǎn)業(yè)國家、行業(yè)、團體標(biāo)準(zhǔn)制定和示范應(yīng)用。3.元宇宙助力廣西鄉(xiāng)村振興的應(yīng)用研究及示范應(yīng)用。4.人工智能大模型關(guān)鍵技術(shù)研究及示范應(yīng)用。5.大模型+數(shù)字人關(guān)鍵技術(shù)研究及應(yīng)用。6.元宇宙內(nèi)容生產(chǎn)技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化。7.教育元宇宙集成創(chuàng)新關(guān)鍵技術(shù)研究與產(chǎn)業(yè)應(yīng)用。8.元宇宙+職業(yè)教育的培訓(xùn)、認(rèn)證、就業(yè)的協(xié)同創(chuàng)新數(shù)字化平臺及產(chǎn)業(yè)化。9.低成本數(shù)字人關(guān)鍵技術(shù)研究與應(yīng)用。10.大模型+行業(yè)場景的AIGC應(yīng)用技術(shù)研究和實戰(zhàn)項目研發(fā)。11.“元宇宙+人社服務(wù)”應(yīng)用場景創(chuàng)新及關(guān)鍵技術(shù)研究。12.超級社保卡應(yīng)用技術(shù)研究和數(shù)據(jù)運營平臺研究。13.元視聽關(guān)鍵技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化。14.元宇宙空間計算關(guān)鍵技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化。15.元宇宙人機交互核心技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化。16.元宇宙+全場景的關(guān)鍵技術(shù)研究及運營模式探索。17.元宇宙+全產(chǎn)業(yè)鏈的關(guān)鍵技術(shù)研究及應(yīng)用試點。18.元宇宙+全人類的數(shù)字文明研究及面向東盟的產(chǎn)業(yè)化。19.以面向東盟為特色的中華文明元宇宙理論研究及運營模式探索。20.語音識別、語音合成、對話式AI、語音交互、自然語言處理。21.老齡化大背景下的長期護理險數(shù)字醫(yī)療應(yīng)用研究及示范應(yīng)用。22.四產(chǎn)融合產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用研究及數(shù)字運營。23.元宇宙模擬駕駛技術(shù)研究及產(chǎn)業(yè)化。24.五感提升關(guān)鍵技術(shù)研究及集成創(chuàng)新研究。25.元宇宙應(yīng)用場景創(chuàng)新研究及工程化實踐。26.基于區(qū)塊鏈的身份和數(shù)據(jù)共享框架應(yīng)用研究和產(chǎn)業(yè)化。27.數(shù)字大腦、類腦技術(shù)。以上為部分課題，具體會視情況有所調(diào)整，每位申請人結(jié)合自身優(yōu)勢最多可同時選取三個課題申報。五、招聘待遇類別一：師資項目博士后招聘待遇：1.進入國家事業(yè)編制；2.按學(xué)校人才引進政策提供安家費35萬、科研啟動費25萬等人才待遇；3.在站期間年薪不低于43萬元（不含五險一金單位部分）；4.按學(xué)校同類人員購買五險一金；5.提供兩地住房；桂林市或南寧市提供免費住房。博士后年限：3年工作地點：可視工作情況安排在柳州或南寧工作。類別二：項目博士后招聘待遇：1.在站期間年薪不低于43萬元（不含五險一金單位部分）；2.按學(xué)校同類人員購買五險一金3.提供科研啟動經(jīng)費5萬元；4.提供兩地住房；柳州市或南寧市提供免費住房；5.出站考核合格及以上的人員，可申請留校工作，并按學(xué)校當(dāng)年人才引進政策規(guī)定待遇兌現(xiàn)安家費等人才待遇。博士后年限：3年工作地點：可視工作情況安排在柳州或南寧工作。其他支持政策：1.博士后在站期間可辦理其本人及子女的落戶手續(xù)，工作期滿出站后應(yīng)及時辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。其子女上學(xué)或入園按我校學(xué)校事業(yè)編制教職工同等對待。 2.博士后在站期間可參加我校職稱評定工作，按學(xué)校同類人員條件執(zhí)行。 3.博士后出站符合相關(guān)文件規(guī)定可直接認(rèn)定為副高職稱。 4.博士后在站期間獲得全國博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎、銀獎、銅獎的，若已取得副高職稱，可破格申報正高職稱。 5.博士后出站考核優(yōu)秀者可獎勵3萬元。6.優(yōu)秀人員可推薦申報自治區(qū)博士后創(chuàng)新人才支持計劃，疊加享受相應(yīng)資助待遇。六、申請方式申請人請將應(yīng)聘材料（包括個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書及其他能證明本人科研能力和學(xué)術(shù)水平的佐證材料）打包發(fā)送至指定郵箱。投遞簡歷郵件主題：姓名 +博士后合作項目。聯(lián)系人：劉老師桂林電子科技大學(xué)&廣西數(shù)科院博士后創(chuàng)新實踐基地

廣西數(shù)科院作為自治區(qū)黨委政府重點引進的海歸高層次人才牽頭組建的桂電持股校企，致力于成為全球領(lǐng)先的人工智能與元宇宙應(yīng)用技術(shù)、產(chǎn)品及服務(wù)的提供者。 數(shù)科院匯聚了一批擁有國際視野、豐富產(chǎn)業(yè)數(shù)字化實戰(zhàn)經(jīng)驗和掌握核心技術(shù)的博士領(lǐng)銜的應(yīng)用技術(shù)研究團隊，用人工智能、元宇宙、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等前沿技術(shù)，推進產(chǎn)業(yè)元宇宙化、新質(zhì)產(chǎn)業(yè)融合互聯(lián)網(wǎng)、產(chǎn)業(yè)出海數(shù)智化，加速形成新質(zhì)生產(chǎn)力。數(shù)科院組織文化 1. 使命：根于數(shù)字科技，植于實體產(chǎn)業(yè) 2. 愿景：共創(chuàng)美好AI數(shù)實世界 3. 價值觀：家國家鄉(xiāng)筑天地，誠信創(chuàng)新展雙翼，夢想成長翱天際價值觀釋義：家國家鄉(xiāng)，表達的是一種情懷和情感，以及數(shù)科院團隊心中的信念。家國情懷、家鄉(xiāng)情感比天高比地闊，心系家國報效家鄉(xiāng)，家國家鄉(xiāng)是我們奮斗的天地，也是我們心中的天地；誠信、創(chuàng)新是數(shù)科院團隊的基因，更是支撐數(shù)科院長遠(yuǎn)發(fā)展的堅強雙翼；胸懷夢想、共同成長，在廣闊的天地自由翱翔，為實現(xiàn)數(shù)科院“打造數(shù)字科技領(lǐng)域的貝爾實驗室，領(lǐng)跑產(chǎn)業(yè)數(shù)字化與數(shù)字運營”美好愿景而拼搏奮斗。筑巢、展翅、翱翔，抒發(fā)了數(shù)科院團隊在數(shù)字科技浪潮中奮斗的情懷和激情，勢如長虹、氣吞山河。4. 人才觀：能者上、平者讓以德為先，成長為本，尊異求同 5. 思維理念：用戶思維，團隊精神，主人心態(tài) 6. 經(jīng)營理念：核心技術(shù)創(chuàng)新，數(shù)字賦能場景以客戶為中心，深耕本地運營 7. 管理理念：價值導(dǎo)向，結(jié)果導(dǎo)向只為成功找方法，不為失敗找借口 8. 溝通理念：沒有愚蠢的問題結(jié)果要反饋，節(jié)點須匯報 9. 成長理念空杯心態(tài)，每天進步一點點復(fù)盤思維，總結(jié)歸納避免一坑三跌