職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公司項目全生命周期管理，包括但不限于對項目從商機建立、前期立項到后期交付、項目回款全流程負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)項目相關(guān)部門工作，把控項目進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險、溝通及人力配置；3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源，有效解決項目遇到的資源問題、進(jìn)度問題、開發(fā)問題等；4、負(fù)責(zé)建立項目管理標(biāo)準(zhǔn)化運作體系，建立項目公平分配機制，建立項目執(zhí)行評價體系；5、負(fù)責(zé)根據(jù)團隊人員和項目情況，動態(tài)進(jìn)行人力配置，確保有效支撐項目；任職要求：1、本科以上學(xué)歷，年齡35歲左右；2、大型集成公司工作經(jīng)驗優(yōu)先，擁有至少5年以上項目管理經(jīng)驗，具備跨部門、跨團隊、多業(yè)務(wù)線，涉及軟硬件技術(shù)領(lǐng)域的大型復(fù)雜項目的成熟運作經(jīng)驗；3、具有較強的項目管理規(guī)劃能力，邏輯思維清晰，能夠調(diào)控平衡：項目成本、項目風(fēng)險管理、把控項目質(zhì)量、促進(jìn)項目內(nèi)外部交流溝通、協(xié)調(diào)人力資源管理等；4、具有較強的團隊合作意識和管理能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強，有較強的抗壓能力、執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。

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