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  • 法務主管 相同職位

    10-20萬 | 南京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2016-08-08 | 投遞后:10天內反饋

    ☆☆☆崗位職責: (1)跟蹤金融、投資相關法律政策動態,提出風險防控法律建議; (2)處理公司涉及的各項法律事務,保證商業行為的合法性; (3)參與公司各項目談判,草擬、審核、修訂合同、協議及各類處理方案; (4)協助跟蹤處理各類糾紛、訴訟/仲裁等案件。 ☆☆...
  • 國際獵頭顧問

    15-35萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2016-08-05 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、學習所負責的公司的行業和職位相關信息 ; 2、對集團旗下國際公司(招聘負責人、管理層)進行訪問、電話訪談 ,了解其公司情況、發展計劃及招聘需求等 ; 3、進行職位分析,人才尋訪; 4、初步面試人選,合適推薦人選; 5、協調安排面試,入職條件確認...
  • 投資并購總監

    80-100萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2016-08-05 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、熟悉資本市場運作技巧,對公司重大投資、融資、并購等經營活動提供財務建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制; 2、根據公司發展戰略和業務需求,組織業務團隊尋找優質的并購項目,發現投資、并購標的,進行項目儲備; 3、根據公司發展戰略參與進行公司...
  • 車險銷售經理

    20-40萬 | 揚州市 | 大專 | 1-3年

    發布于:2016-08-05 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 車險商業險業績每月最低15萬(提成加底薪20萬)上不封頂; 也可以團隊應聘,有業績就有高額收入。 任職資格: 人保平安太平洋車險銷售部門2年經驗(月銷售不低于10萬); 或者以上部門團隊經理1年經驗; 有帶團隊入職最好。
  • 私募基金總監

    40-60萬 | 鎮江市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2016-08-05 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責拓展、維護銷售渠道,開發新客戶,銷售基金等金融理財產品; 2、負責基金產品的營銷策劃、宣傳推介和資金募集工作; 3、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、制定并實施公司高凈值客戶的開發計劃,...
  • 人事經理 相同職位

    8-15萬 | 湖州市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2016-08-05 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述: 1、協助決策層制定公司人事發展戰略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略; 2、全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理,擬定人力資源規劃方案,并監督各項計劃方案的實施; 3、建立并完善集團的人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、培訓...
  • 財務總監 相同職位

    80-100萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-08-05 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、全面負責財務部的日常管理工作; 2、組織制定財務方面的管理制度及有關規定,并監督執行; 3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃; 4、負責編制及組織實施財務預算報告,月、季、年度財務報告; 5、負責公司全面的資金調配...
  • 華南區總經理

    60-80萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    1、帶領團隊推動華南區域域公募、專戶基金產品的代銷、直銷募資; 2、維護華南區域的合作機構總部及各分支機構; 3、協助公司總部開展華南區域的其他相關業務。
  • 產品運營專家

    35-60萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、 根據公司業務發展目標,制定平臺的整體運營方案、具體策略及營銷運營模式; 2、 負責全面運營規劃實施,包括用戶運營、產品運營、內容運營、運營營銷等工作; 3、 調研,分析用戶的需求,痛點,分析競爭對手的優略勢,找到我們自己在不同人群中的核心打法; ...
  • 數據分析經理

    40-60萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、了解B2C電子商務平臺業務運作模式及風險問題; 2、通過個案分析,總結互聯網個人身份真實性判斷標準,通過海量數據分析,提煉總結各種風險異常特征 深入了解互聯網認證業務,通過數據建模等方式實現自動化認證; 3、綜合運用多點Dmall平臺的用戶數據及...
  • 高級Python開發工程師

    25-45萬 | 深圳市 | 大專 | 3-5年

    發布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責運維大平臺項目的設計和開發工作,架構優化和性能優化; 2、不斷提高團隊的代碼質量和工作效率,營造技術氛圍; 3、參與數據庫設計,系統設計工作以及相應的核心編碼工作,完成相應技術文檔的撰寫; 4、參與運維平臺項目的設計和開發,完成相關模塊單元測...
  • 投融資總監 相同職位

    60-90萬 | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、負責對集團投融資運作進行全面管理,根據集團的整體規劃和經營目標協助制定集團戰略并組織實施; 2、負責建立投融資相應的制度及流程,根據融資規劃及分階段投融資方案,對具體的融資工作提出指引; 3、負責融資渠道的發掘、維護、對融資項目進行策劃,負責與銀行...
  • 信用研究員

    30-60萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2016-08-04 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、定期撰寫信用市場投資策略報告, 2、建立和維護評級信息數據庫和信用評估模型, 3、撰寫信用評級、調研以及風險警示等報告, 4、對基金投資的重點債券品種進行專項跟蹤, 5、對持倉信用投資品種發生的重大事項進行復評, 6、提出具體的投資建議等工作...
  • 銷售總監 相同職位

    45-65萬 | 上海市 | 大專 | 10年以上

    發布于:2016-08-02 | 投遞后:10天內反饋

    工作范圍: 透過拓展特定行業的目標客戶群體,領導團隊銷售公司互聯網業務安全風險控制系統(red.q 和 warden),完成目標產品或服務銷售,達到并超越既定直銷銷售目標,對所管轄的地域中所預期的收入向銷售副總裁匯報并準確預測。確保客戶的滿意度。 主要責任: ...
  • 財務總監 相同職位

    30-40萬 | 成都市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-08-02 | 投遞后:10天內反饋

    公司要上市,招聘財務總監,負責財務相關整體管理工作。 1. 本科專業相關,重本最好。 2. 必須有從未上市到上市的經歷(重要),已經是上市公司的也OK 3. 財務總監相關經驗,不限行業,熟悉醫藥行業優先。
  • 銷售經理 相同職位

    20-25萬 | 遼寧省 | 大專 | 1-3年

    發布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.協助大區銷售策略,制定并組織實施完整銷售計劃; 2.分解銷售任務指標; 3.負責市場銷售工作方向跟進度; 4.建立和管理團隊; 5.掌握市場動態。 任職資格: 省區經理從事OTC藥品或保健品3-5年獨自開發市場; 有藥店終端代理商資源, ...
  • 銷售經理 相同職位

    20-25萬 | 遼寧省 | 大專 | 1-3年

    發布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.協助大區銷售策略,制定并組織實施完整銷售計劃; 2.分解銷售任務指標; 3.負責市場銷售工作方向跟進度; 4.建立和管理團隊; 5.掌握市場動態。 任職資格: 省區經理從事OTC藥品或保健品3-5年獨自開發市場; 有藥店終端代理商資源, ...
  • 投資助理

    12-14萬 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1.在投資總監的指導下進行項目文件的起草、制作; 2.負責準備投委會的材料和其他相關材料; 3.配合投資總監對投融資項目進行投資方案設計、盡職調查、投資管理; 4.收集和整理各類宏觀經濟、行業及上市公司新聞,并對數據進行統計分析。 5.協助投資總監...
  • 資深電驅動負責人

    30-60萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年

    發布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1 電機選型與電驅動系統集成方案設計 2.電驅動系統方案評估及系統性能分析 3.電驅動系統聯調試驗組織與協調 4.電驅動系統障分析、解決和改善 能力要求: 具備電機控制相關領域產品開發與應用經驗5年以上; 掌握電機控制核心算...
  • 人力資源總監 相同職位

    50-80萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于:2016-07-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責: 1、根據公司發展戰略,組織制定、實施公司人事行政管理和企業文化建設的規劃計劃、方針政策、目標任務,并組織監督、指導不斷完善、持續提升行政管理和人力資源管理水平。 2、織制定公司人事行政發展和企業文化建設的長期規劃、中期規劃和年度計劃,為業務快速發展提供人...