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  • 企

    集團績效總監

    面議 | 上海市 | 大專 | 3-5年

    發布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    職位描述：負責集團薪酬福利體系、績效考核體系的搭建和實施改進職位要求：1、主要負責集團薪酬績效體系的建立完善和落地實施；2、主要負責指導集團下屬各業務板塊的績效考核工作，并提供指導和支持；3、2年以上企業薪酬績效模塊工作經驗，2年以上有績效指標設計經驗，有績效系統搭建經...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    50-70萬 | 河南省 | 大專 | 10年以上

    發布于：2017-09-26 | 投遞后：10天內反饋

    1、全面統籌規劃公司的人力資源戰略，根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃，經批準后組織實施，提高公司的綜合管理水平。 2、根據公司實際情況完善公司人力資源體系，設計人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設），制定和完善人力資源制...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    30-50萬 | 杭州市 | 本科 | 10年以上

    發布于：2017-09-22 | 投遞后：10天內反饋

    崗位要求： 1.負責公司人力資源中心的工作規劃、組織、落實及日常管理工作； 2.負責公司涉及的政府事務工作及外事活動；負責政府領導、行業管理部門領導及重要客人的接待工作； 3.負責組織公司企業文化建設，組織策劃各種活動，提煉和宣傳企業理念，審核涉及到員工管理類制度...
  • 獵

    人力資源經理 相同職位

    20-40萬 | 嘉興市 | 本科 | 5-10年

    發布于：2017-08-31 | 投遞后：10天內反饋

    基本要求 1、全日制統招本科學歷，專業不限； 2、男性， 34-40歲，身體健康，抗壓能力強； 3、10年以上大中型制造業人力或行政工作，熟悉工廠普工招聘渠道并有實際招聘經歷， 4、熟悉人力資源管理和工廠行政管理，對薪酬、績效和招聘有獨特的見解，熟悉人力精簡和優...
  • 獵

    集團人力資源總監 相同職位

    30-50萬 | 臺州市 | 本科 | 5-10年

    發布于：2017-06-21 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1、負責組織制定和實施公司的人力資源管理戰略規劃，搭建公司集團總部及各分部、分公司所有人員組織構架體系； 2、負責根據公司的實際情況制定出合理的并滿足適合公司未來不斷發展需求的薪酬體系； 3、負責按各部門的用工需求，快速組織人員的招聘計劃、進行人員的面...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    10-15萬 | 廣州市 | 本科 | 3-5年

    發布于：2017-06-21 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1、制定實施公司的人力資源管理制度政策，搭建公司人員組織構架體系，指導建立標準的崗位責任制度； 2、按各部門的用工需求，組織人員的招聘計劃、進行人員的面試與篩選專業招聘； 3、編寫部門員工成長、心態教育、職業發展的培訓教材，制訂培訓目標和培訓計劃，開...
  • 獵

    物業公司人力資源部經理

    15-25萬 | 福州市 | 本科 | 3-5年

    發布于：2017-06-21 | 投遞后：10天內反饋

    任職資格： 1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷； 2、五年以上人力資源管理經驗，三年以上招聘工作經驗，有房地產行業或知名物業公司工作經驗者優先； 3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家相關法律法規； 4、具有較強的語言表...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    20-30萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于：2017-02-24 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1、根據公司發展戰略制訂人力資源發展計劃和行政管理系統； 2、參與公司運營管理，負責協助、組織及落實公司的經營計劃的實現； 3、全面負責人力資源管理體系中的工作落實、監督及考核； 4、定期提供人力資源、組織機構等方面的建議，協助公司提高綜合管理水平；...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    50-70萬 | 上海-閔行區 | 本科 | 3-5年

    發布于：2016-09-28 | 投遞后：10天內反饋

    職位描述： 1. 負責產業基金公司人力資源管理與組織建設的規劃、指導與協調，促進產業基金戰略目標的實現和長遠發展； 2. 全面統籌規劃產業基金的人力資源戰略； 3. 建立人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式，全面建設招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系，...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    60-90萬 | 北京-東城區 | 本科 | 5-10年

    發布于：2016-09-28 | 投遞后：10天內反饋

    職位描述： 1、 全日制本科學歷，碩士及以上尤佳； 2、 中型企業人力資源負責人，或大型公司人力資源中層（500強或者外資企業） 3、 內驅力強、積極主動、抗壓能力強； 4、 較強溝通能力，情商高、心態好； 5、 陽光自信、形象氣質佳，品貌雙全； 6、 ...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    48-72萬 | 合肥市 | 本科 | 10年以上

    發布于：2016-08-16 | 投遞后：10天內反饋

    統籌文旅項目人事管理工作，包含組織架構設置、人員招聘與配置、薪酬管理、員工培訓等人事所有工作。 性別不限；旅游管理、人力資源管理等相關管理專業；本科及以上學歷。
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    50-70萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發布于：2016-08-16 | 投遞后：10天內反饋

    主要職責： 1、全面負責和主持人力資源部工作。參與制定人力資源規劃，為公司人力決策提供人力資源建議和信息支持。 2、依據公司的年度經營目標及經營計劃，擬定公司年度人力資源管理目標與年度工作規劃，確保人力資源規劃目標及行政后勤管理目標的達成。 3、依據公司的經營目標...
  • 獵

    人事負責人

    18-30萬 | 上海-楊浦區 | 大專 | 5-10年

    發布于：2016-08-08 | 投遞后：10天內反饋

    1、明確公司人力資源目標和總體方案，向總經理提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平； 2、制定公司人力資源管理的方針、政策和制度；組織制定公司人力資源發展的長期規劃、中期規劃和年度計劃，并監督各項計劃的實施； ...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    50-80萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于：2016-07-28 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1、根據公司發展戰略，組織制定、實施公司人事行政管理和企業文化建設的規劃計劃、方針政策、目標任務，并組織監督、指導不斷完善、持續提升行政管理和人力資源管理水平。 2、織制定公司人事行政發展和企業文化建設的長期規劃、中期規劃和年度計劃，為業務快速發展提供人...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    40-50萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發布于：2016-07-28 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1、根據公司發展戰略，完善公司人力資源管理體系； 2、負責制定和完善各項行政、人事管理制度和流程； 3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰略，組織建設等方面的建議，提高公司的綜合管理水平； 4、負責企業文化建設與推廣，塑造具有激情的互聯網文化，增強員...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    50-80萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發布于：2016-07-21 | 投遞后：10天內反饋

    1、根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃，經批準后組織實施。 2、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批準后組織實施。 3、組織辦理員工績效考核工作并負責審查各項...
  • 獵

    人力總監

    60-90萬 | 香港 | 本科 | 5-10年

    發布于：2016-07-20 | 投遞后：10天內反饋

    工作職責： 1、根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃，經批準后組織實施； 2、統籌管理香港招聘工作，制定招聘計劃，拓展招聘渠道，完成招聘任務； 3、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、薪酬福利管理制度、人事檔案管 理制度等規章制度、實施細則，經批準后組...
  • 獵

    HR

    10-40萬 | 北京市 | 大專 | 1-3年

    發布于：2016-07-13 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1.負責組織起草人事制度、計劃、報告等文件，建立健全公司人事各項管理規章制度 2.負責公司人力資源工作規劃的執行，督促各部門的落實及實施； 5.建立并及時更新員工檔案，做好年度及月度人員異動統計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）； 6.負責擬制公...
  • 獵

    人力資源總監 相同職位

    80-110萬 | 福州市 | 大專 | 5-10年

    發布于：2016-06-03 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1．全面負責公司的人力資源管理與開發工作 2.制定公司人力資源管理的戰略、方針、政策和制度 3.組織制定本公司人力資源的戰略規劃、長期計劃和年度計劃 4.組織擬定公司機構人員編制計劃，并監督實施 5.監督、控制、檢查人力資源發展各項計劃的實施 6...
  • 獵

    人力資源部總監 相同職位

    40-60萬 | 南京市 | 本科 | 10年以上

    發布于：2016-05-24 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責： 1、協助院長搭建醫院人力資源體系架構，根據業務需要組建完善醫院人力資源團隊； 2、為滿足醫院業務的快速發展，集中精力招募學科帶頭人以及保證各科室醫、技、護崗位人員的及時到崗； 3、配合醫院醫學教研部門完成，人才培養、醫技護的繼續教育、職稱晉級以及年度崗...