崗位職責：1.協助人力負責人為業務提供人力解決方案以支持組織從0到1的快速發展；2.根據招聘計劃維護和開發招聘渠道，執行人才搜索和尋訪計劃，確保人員招聘及時到崗，滿足業務發展的用人需求；3.負責員工在組織全生命周期的流轉，員括入職、離職、轉正、異動等人事流程管理；4.針對業務痛點，設計、實施適合業務部門的員工團隊活動，激勵、激發員工積極性；5.定期做人力資源數據收集、更新及分析，為業務做決策依據。崗位要求：1.全日制統招本科以上學歷，2年人力資源工作經驗，全盤的SSC經驗優先；2.有激情、有耐性，成長性思維；3.邏輯思維能力強，數據敏感度好

驛瑪科技(Surpath Tech)于2019年創立，已獲得易達資本（eWTP Arabia Capital）數千萬美元A輪投資。驛瑪科技此前連續完成多輪超億元融資，投資方包括招商局創投、少年資本、經緯創投、北極光創投。我們為跨境企業提供一個鏈接原產地工廠和目的地客戶的全球供應鏈網絡。在跨境供應鏈中，我們搜集、打通與分析包含境內與境外段的所有數據。通過科技與經驗，以幫助跨境商家實現成本與時效。