職責描述： （1）熟悉便攜式儲能、戶用儲能、工商業(yè)儲能產(chǎn)品，電池系統(tǒng)方案（含電池模組，電池包，電池簇）的設計；（2）熟悉各種柜內(nèi)（高壓箱、匯流柜、配電柜）電氣元器件（斷路器、線纜、保護和控制元件、電能表、繼電器、端子等）選型和應用，并與供應商溝通相關的設計和生產(chǎn)問題； （3）熟練使用CAD或EPLAN電氣設計軟件進行繪圖，包括一次、二次原理圖，接線圖； （4）掌握工商業(yè)儲能及戶用儲能BMS、PCS、EMS選型，控制策略，通迅接口/協(xié)議對接，熟悉儲能系統(tǒng)的測試方法； （5）掌握CAN、串口、以太網(wǎng)等相關信號采集工具的使用方法及數(shù)據(jù)分析； （6）熟悉儲能行業(yè)國家及國際標準、法律法規(guī)、EMC、安規(guī)等的要求； （7）熟悉常用儀表（萬用表，示波器等），根據(jù)相關技術指導，正確完成產(chǎn)品調(diào)測及優(yōu)化；（8）對電池模組、電池包、通訊線下、采集線束等3D設計及2D出圖非常熟悉； （9）熟練電氣系統(tǒng)，電氣零部件DFMEA、CC/SC等設計文檔制定，管理電氣零部件的設計變更過程； （10）熟悉結構件及線束的生產(chǎn)工藝、加工過程； （11）具備儲能項目現(xiàn)場勘測和前期項目信息匯總整理工作的能力；（12）具備儲能項目的現(xiàn)場調(diào)試能力； 任職要求： 1.學歷/專業(yè)：本科及以上學歷，電氣工程、工業(yè)自動化、自動化控制、電子電力等相關專業(yè) 2.工作經(jīng)驗：3年及以上同類崗位相關工作經(jīng)驗3.綜合能力：認同企業(yè)文化、責任心強、公正廉潔、以身作則、工作效率高，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力

廣東九聯(lián)科技股份有限公司成立于2001年，主營業(yè)務為智能家庭多媒體信息終端、智能家庭網(wǎng)絡通信終端、物聯(lián)網(wǎng)通信和光通訊產(chǎn)品及相關軟件系統(tǒng)與平臺的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與服務，主要面向運營商市場，已為近一億戶家庭提供服務。 九聯(lián)科技年銷售規(guī)模超過30億，現(xiàn)有員工1800多人，其中研發(fā)團隊占比接近1/3，擁有500多項自主知識產(chǎn)權，業(yè)務遍及國內(nèi)20多個省級行政區(qū)，及南美、中東、歐洲、美國等海外市場；是“國家廣電總局有線數(shù)字電視應用技術實驗室”副主任成員單位，并且是6家創(chuàng)始單位之一，是我國數(shù)字電視行業(yè)的先行者以及推動行業(yè)發(fā)展的重要參與者之一，是“國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)”、“國家知識產(chǎn)權優(yōu)勢企業(yè)”、 “福布斯中國潛力企業(yè)100強”、“國家級綠色工廠” 、“廣東省省級企業(yè)技術中心”，“廣東省工程技術研究開發(fā)中心” 。九聯(lián)科技致力于提升和豐富家庭網(wǎng)絡通信和家庭多媒體娛樂的用戶體驗，助力運營商豐富和提升家庭用戶的數(shù)字生活方式和娛樂體驗，同時，加快在物聯(lián)網(wǎng)以及5G通信設備領域的戰(zhàn)略布局，作為推動未來發(fā)展的新引擎。培訓與晉升☆新人專享：應屆生訓練營、1對1資深專業(yè)導師☆OJ-training：任職/晉級通關培訓、職業(yè)資格認證培訓、外派學習、前沿技術尖兵訓練營、通識必修課☆高?；樱焊咝２Э妥嘤栔v師、校企聯(lián)合實驗室、高校教育實訓基地、海外專家交流學習薪酬福利加薪：績效優(yōu)秀或年度考核優(yōu)秀 ＞＞＞加薪，1-4次/年項目優(yōu)秀＞＞＞加薪或獎金技術攻關＞＞＞加薪或獎金新技術研發(fā)＞＞＞加薪或獎金年終福利：年終雙薪+年終獎安家加速：廣東惠州入戶，碩士研究生住房補貼3W、生活補貼1.8W保險健康：法定五險一金、補充醫(yī)療保險、補充商業(yè)保險、年度體檢悠長假期：彈性有薪事假、法定年休假、九聯(lián)專屬年假、全薪病假、帶薪產(chǎn)假/陪產(chǎn)假衣食無憂：2人免費公寓、員工食堂、用餐補貼、出差補貼生活有樂：健身房、羽毛球、足球、籃球、徒步、電子競技俱樂部、家屬開放日/聯(lián)誼/年終晚會、部門團建、各類節(jié)日活動、年節(jié)禮品、生育津貼、新生兒禮品應屆生專享：交通費補貼、畢業(yè)論文選題、實驗室、指導服務、帶薪培訓