崗位職責
1、負責區內總代日常運營管理跟進，通過加盟店店鋪診斷了解總代運作狀況，以培訓會的形式決絕問題；
2、區內終端培訓信息收集與反饋，對信息準確與及時性負責；
3、制訂培訓計劃，完成區內培訓，對培訓效果負責；
4、協助擬定各季加盟商訂貨計劃，促成訂貨指標的達成；
5、協助制作培訓課件，提高課件與加盟商需求的匹配度；
6、協助收集市場信息，如商圈信息、競品信息及代理商庫存信息整改管轄區域違規行為并促其鑒定整改責任書；
7、協助提升總代運營團隊的管理水平，完成銷售計劃，合理控制庫存。
任職要求：
1、性別不限，25歲以上，大專以上學歷；
2、5年以上品牌男裝銷售工作經驗,3年以上區域督導工作經驗；
3、具備豐富的終端培訓及店鋪陳列經驗 ；
4、具有良好的溝通談判能力；
5、誠實可靠，責任心強，注意細節，愿意承擔壓力，能適應出差。

廣州蒙爾特復合材料有限公司創建于2000年，是一家以研發設計為主，集采購、生產、營銷為一體的大型服飾企業，擁有“阿依蓮”及“ALT”兩個著名服裝品牌?？偛孔溆凇笆澜?00強、大型國企”的集中地——廣州市科學城，建筑面積達40000平方米，員工超過1200人 。由知名臺灣藝人“大S、小S”牽手代言的“阿依蓮”目前已擁有3000多家專賣店，市場銷售額位列國內同類品牌前茅； “ALT”致力于打造中國最具品牌競爭力的時尚男裝品牌，由亞洲人氣組合“飛輪海”傾情代言，發展迅猛，前景廣闊。公司在香港、廣州設有產品研發中心，并在紐約、米蘭、上海等地建立了產品信息采集基地，確保與世界時尚同步的同時，更具備強大的產品研發能力。



公司福利：5天8小時工作制、免費住宿、餐費補貼、法定社保、法定假期、上下班免費司車接送、季度獎金、公費旅游、帶薪年假、生日禮品、新婚賀金等。



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1、 廣闊的成長空間與發展平臺。

2、 舒適的辦公環境、人性化的管理理念和極具特色的“家”文化工作氛圍。

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