勵志職場法則，助你在職場游刃有余 身在江湖，身不由己;身在職場，也必須遵守職場法則。無規矩不成方圓，學會三聯小編分享的88條職場法則，助你在職場游刃有余： 1、辦公室里只有兩種人，主角和龍套。 2、每個人都要有大志，就算要毀滅...[全文]
90后已經踏入職場，但是很多人都有這樣的困惑：畢業于同一個學校，拿同樣的文憑，同樣的證書，但是為什么有的人進了一家公司就能很快做得風生水起，而你卻還在慢慢地適應新環境?這就是個人心態的問題了。在同樣硬件的前提下，職場拼的就是軟實力。 軟實力1：“沉下心”是白...[全文]
女性和男性是有所不同的，很多女性每天都是兼職著好幾份工作，在家兼職的是保姆，在職場當中又兼職的是員工，女性相對來說更累一些，但是也有很多女性朋友在職場當中非常的成功，甚至是讓眾人所羨慕，那么作為一名女性，如何才能更好的把握自己的事業呢？這是眾多女性朋友都有必要...[全文]
讓一個研究生男收集一份資料，快下班了問結果，竟然毛也沒有。見我要怒，他慷慨激昂地說："我已經很努力找了，但真的查不到。" 作為主管，"我已經努力"這話我不知聽過多少次，每次都要面對一張無比誠懇的臉。但我要說：你的"努力"一文不值！ 【一...[全文]
人力資源行業職業生涯規劃軌跡較清晰，有意從事該行業的人員可找準定位從人事或行政助理起步，根據個人能力及工作經驗積累而定，上升空間應較大。 人力資源總監年薪高達10萬~15萬元！經歷了2008年的金融危機等，佛山企業開始意識到人力資源的重要。從原來家族式的...[全文]
自信是每個人在走向成功的過程中的助力器，自信成功的人，離成功也就又近了一半。 當代社會，各行各業的競爭越來越激烈，你優秀，但是還會有人比你更加優秀。所以，要想在這個“戰場”上堅持下來，不被打敗，首先得要樹立良好的自信，因為你會面臨很多的質疑和否定，當所有...[全文]
千萬別不懂裝懂，錯別字少，工作臺整潔，穿正裝 首先，在溝通方面：要善于傾聽，能迅速理解對方表達的意思；懂得合適的時機發表意見，同時不卑不亢；話不要講太滿，留有余地；語言有邏輯且不啰嗦，條理清晰；不懂就說不知道。 其次，落實在行動方面：把充足的時間留給準...[全文]
迷茫期是我們這個職場上所見到的最常見一個階段，每個人都在為自己的職業將來作打算，可是總是力不從心，當自己懂得應該要為自己作職業打算時，卻總是執行力不夠，遇見這種情況的前提，可能就是出現我們今天要說的三處逆期行為。 行為一：工作了一兩年了，工資卻沒多少的增...[全文]
進入職場當中很多人覺得職場并不如自己想的那么簡單，甚至沒有自己想的那么輕松，總是覺得很多規則都不合乎人情，我們要知道職場就是職場，不是我們的生活，就算不合乎人情又如何呢？我們不要試圖去改變職場規則，因為大家都是按照這樣的規則去做事的，如果我們妄想改變規則，最終...[全文]
新人要是想在職場中快速站穩腳跟，不僅要努力學習打拼，同時還得知道職場中有關的一些規則和注意事項。其實對于初入職場的新人來說，一些基本的入職禮儀還是要知曉并具備的。這將會是你增進與同事之間的關系，也有助于更好地發揮你的工作能力。那么實習生出入職場應具備哪些禮儀呢...[全文]
經驗的朋友們，大家好，我是毛文，很高興來到這樣將自己在實際工作中獲得的職業規劃經驗分享給大家，希望這些經驗能夠對職場新人們有所幫助。 職業規劃是一件大事,它決定了人一生的事業走向,同時也關聯相應的生活方式.職業規劃發生在職業選擇之前,也同時發生在...[全文]
如何讓上司對你刮目相看？當你問這個問題的時候你已經有所準備了吧。你已經每天到的比上司早，走得比老板晚，無論大事小情總是毛遂自薦沖在最前端。現在，你還可以通過下面這些職場潛規則，再讓上司大吃一驚。 職場潛規則1、幫他省錢。 上司們往往都處...[全文]
職場中勤快的人并不少，可是好像并沒有什么用。然而每當企業裁員的時候，這些勤快的人也是難逃厄運的，這究竟是怎么回事呢？ 老板確實喜歡勤快的人，每天出入公司看到員工們忙碌的干活，老板也有成就感。可是喜歡不代表重用，老板判斷職場人的方法并不是以其工作量的多少為...[全文]
你覺得自己的氣場足夠強大嗎？如今，越來越多的人喜歡用“正能量”來引導自己。 特別是職場中，有人遇到挫折、心情不快時，經常有人站出來說：“咱換個話題，來點兒正能量的……” 事實上，話題的轉換并非重點，重點在于今天的我們開始重視用積極的心態調整自己，引導自...[全文]
新人面對復雜的職場環境，競爭激烈的人際關系，他們總是感到非常的陌生。這其中主要的原因在于他們之前從不了解職場，所以整天才會有種手忙腳亂的感覺。那么隨著間接性的工作效率也會得不到任何的提升。下面小編就來跟大家簡單的分析一下職場小白如何提高工作效率呢？ 職場...[全文]
不知不覺身在職場已經十多年了，當初還是職場新人的時候，因為很多事情都不懂，結果做了很多錯事，現在回想起來，自己都感覺好笑，今天我想以職場老大哥的身份給大家說說職場新人必知的一些禮儀，希望可以幫助初入職場的小弟小妹。作為職場新人，要掌握的知識有很多，在這里我...[全文]
關于職場中的自然“潛規則” 1、有關于職場新人的"蘑菇定律" 蘑菇定律是指初入世者常常會被置于陰暗的角落，不受重視或打雜跑腿，就象蘑菇培育一樣還要被澆上大糞，接受各種無端的批評、指責、代人受過，得不到必要的指導和提攜，處于自生自滅過程中...[全文]
著裝，即指服裝的穿著。嚴格地說，它既是一門技巧，更是一門藝術。站在禮儀的角度上來看，著裝是一門系統工程，它不僅僅單指穿衣戴帽，更是指的由此而折射出的人們的教養與品位。 從本質上講，著裝與穿衣并非是一回事。穿衣，往往所看重的是服裝的實用性。它僅僅是...[全文]
許多初入職場的大學生不懂職場中的如何交流溝通，也不懂的包裝，所以很容易在初入職場的時候就受到排擠，甚至是被對方設計陷害，也是因為這樣的原因，所以小編才覺得有必要將自己關于初入職場應該避免哪些錯誤發生這個問題的回答跟眾人分享和闡述一下，希望給大家多一些參考。職場...[全文]