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企
一、崗位職責1、 規(guī)劃：對集團整體信息化發(fā)展進行規(guī)劃；2、 協(xié)調：在集團型項目開發(fā)、實施的工作中，進行協(xié)調；3、 執(zhí)行：推進重點信息化項目的執(zhí)行、創(chuàng)新項目的落地。二、崗位要求1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)、軟件等行業(yè)相關工作經(jīng)驗，有在BAT等知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗為佳；2...
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企
崗位職責 在集團公司領導下，實施對本公司的管理，具體職責是： 1. 主持制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 2. 主持制定并組織實施公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃； 3. 根據(jù)市場情況及時調控生產(chǎn)經(jīng)營計劃； 4. 在集團授權范圍內實施對公司人力資源和財務管理； 5. 負責公司的依法...
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企
運營副總
相同職位
10-20萬 | 南昌市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
運營副總崗位職責：
1、負責公司運營管理，為公司締造優(yōu)秀的銷售團隊
2 、運營中心整體業(yè)績指標的規(guī)劃以及預算評估、控制；
3、搭建客戶服務系統(tǒng)平臺，并不斷優(yōu)化；
4、建立、維護和改善客戶服務體系的工作標準和模式；
運營副總任職要求：
1、在貴金屬相關行業(yè)...
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企
EV副總經(jīng)理
10-30萬 | 北京 | 全日制統(tǒng)招本科 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位目標：接受EV總經(jīng)理的授權，全面負責公司的日常運營；管理直接所屬部門的工作。崗位職責：1、經(jīng)營管理與決策：①協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責組織制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；②及時了解公司各項計劃的執(zhí)行情況，負責協(xié)調計劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題，并對執(zhí)行情況負主要責任...
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企
崗位職責：1、公關策略的指導和和方向把控2、大型項目的開發(fā)和執(zhí)行管理3、媒體關系開發(fā)與維護4、團隊管理和客戶管理 崗位要求：1、大專以上學歷，新聞、廣告、公關、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先2、對汽車市場有深入認識，熟悉汽車行業(yè)營銷手法。了解公關、廣告行業(yè)相關專業(yè)知識，...
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企
主要職責：1、 組織制定和完善公司生產(chǎn)/研發(fā)發(fā)展戰(zhàn)略；2、 組織制定和完善公司相關管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；3、 組織制定公司生產(chǎn)/研發(fā)經(jīng)營年度計劃及年度、月度預算；4、 協(xié)助 公司負責人對公司生產(chǎn)研發(fā)基地的建設；5、 負責團隊建設，建立和管理一支與企業(yè)有共同目標、...
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企
設備副總工
面議 | 南京 | 全日制統(tǒng)招本科 | 15年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：全面負責公司核心設備的開發(fā)、選定型、生產(chǎn)、維護、升級等工作，參與公司招投標過程中的設備選定及相關支持工作。任職資格：1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，有機械、設備、自動化等相關專業(yè)；2、年齡40周歲左右，15年以上電力、石化或環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗、5年以上相...
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企
成本副總
40-70萬 | 南充 | 不限 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
1、建立和持續(xù)完善集團成本管理體系（包括：成本管理相關制度與流程、標準化成本科目等）并予以推廣。 2、負責收集、整理和分析各項目成本信息（如設計規(guī)格、造價、簽證等），建立和持續(xù)完善置業(yè)集團成本數(shù)據(jù)庫。3、建立城市綜合體項目的成本管理機制，并負責相應的成本管理職...
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企
1、協(xié)助銷售公司總經(jīng)理制定銷售公司年度經(jīng)營計劃和預算方案，參與經(jīng)營管理與決策；2、負責售后市場服務工作總體發(fā)展戰(zhàn)略的制定、執(zhí)行、監(jiān)督；3、建立、完善售后市場服務工作的各項管理制度。
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企
外派人力資源副總
20-35萬 | 天津 | 本科或以上 | 8年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
工作責任：（一）、業(yè)務職責1、根據(jù)公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，經(jīng)批準后組織實施。2、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規(guī)章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準后組織實施。3、組織辦理員...
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企
裝飾裝修副總工程師
10-30萬 | 廣州 | 大專或以上 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
1、負責項目的裝飾設計管理工作，負責審核、確認各階段的裝飾設計成果，主導裝飾設計全程管理； 2、跟進、協(xié)調設計院裝飾設計方案、施工圖設計，匯總本專業(yè)設計成果審核意見； 3、協(xié)助負責項目的前期規(guī)劃及方案設計、初步設計或產(chǎn)品研究；崗位核心職責 4、協(xié)助負責設計...
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企
總部營銷副總
50-80萬 | 廈門市 | 大專 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
總部營銷副總任職要求：
1、年齡：38—45歲。大專以上學歷，有企業(yè)管理、工商管理，財務管理等相關專業(yè)知識背景；
2、10年以上具有知名品牌營銷、大型連鎖、快消行業(yè)等同崗位多業(yè)務版塊工作經(jīng)驗，或豐富高層管理工作經(jīng)驗，熱愛茶行業(yè)；
3、受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、項...
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企
崗位職責1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響；2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；3、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計...
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企
營銷副總裁
相同職位
面議 | 武漢 | 全日制統(tǒng)招本科 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋
1、全面負責主持項目策劃、推廣、銷售工作； 2、負責項目的前期考察、篩選，審核市場調查報告和項目可行性報告，向公司總經(jīng)理推薦可行性項目，對項目提出建議和設想；3、負責或參與項目公司的產(chǎn)品定位、前期規(guī)劃、方案設計、可行性論證以及方案討論；4、根據(jù)公司的營銷戰(zhàn)...
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負責國際業(yè)務塔國、印度項目發(fā)展戰(zhàn)略制定，土地資源獲取；建立和規(guī)范公司國際化運營管理體系，培養(yǎng)國際化項目開發(fā)團隊；統(tǒng)籌塔國、印度項目計劃的編制及落實，組織、協(xié)調和處理當?shù)卣块T之間的關系；負責所承擔塔國、印度項目工程的質量、進度，圓滿完成各項經(jīng)營指標。
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1、對公司各項核心經(jīng)營業(yè)績指標負責（利潤、業(yè)績、規(guī)模、團隊建設）2、全面主持公司運營與管理工作，重點負責企業(yè)標準化管理升級和營銷拓展工作；3、主抓年度經(jīng)營計劃的擬定、分解、實施跟進，以達成計劃目標；1、本科以上文化程度，36-45歲，創(chuàng)業(yè)型人才；2、八年以上同...
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企
崗位職責：1、制定公司車聯(lián)網(wǎng)服務長期及階段性的發(fā)展規(guī)劃、運營戰(zhàn)略，并組織協(xié)調各相關部門執(zhí)行。2、制定公司運營指標、發(fā)展計劃，并利用各種資源、通過有效、有創(chuàng)造性的商業(yè)模式實現(xiàn)目標，達到預期收益。3、指導運營中心的日常工作，制定運營工作標準與流程，建設和發(fā)展優(yōu)秀的...
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企
財務專業(yè)背景，擅長融資產(chǎn)品設計，具有上市公司資金管理工作經(jīng)驗，有成功的融資經(jīng)歷，綜合素質突出，較強的團隊管理能力。
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企
崗位職責: 1、負責調研國內優(yōu)秀特色小食項目，形成市場化推廣可行性的分析報告2、負責產(chǎn)品工藝的開發(fā)管理，包括產(chǎn)品配方、技術管理及工藝文件的編寫3、負責出品標準的管理；4、負責出品質量的管控。 5、負責協(xié)調、處理、解決研發(fā)與營運部門、與加盟商之間相關問題6、其他...
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企
任職資格：1、5年以上制造業(yè)PMC或生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗，熟悉制造業(yè)的生產(chǎn)流程和作業(yè)程序，熟悉PMC整體運作和統(tǒng)籌管理，對供應鏈整體管理有較為豐富深刻的經(jīng)驗。2、精通生產(chǎn)計劃和物料計劃的管理，熟悉部門培訓和相關文件的編寫；；3、計劃能力強，高效的執(zhí)行力，具備較強的...
