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    智能網(wǎng)聯(lián)后端高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師

    20-40萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)車(chē)聯(lián)網(wǎng)、車(chē)隊(duì)管理平臺(tái)智能體應(yīng)用開(kāi)發(fā)2. 負(fù)責(zé)車(chē)聯(lián)網(wǎng)、車(chē)隊(duì)管理平臺(tái)的后端服務(wù)3. 對(duì)現(xiàn)有服務(wù)進(jìn)行性能分析和優(yōu)化，確保系統(tǒng)在高并發(fā)和大數(shù)據(jù)量下的穩(wěn)定運(yùn)行4. 跟蹤最新的技術(shù)趨勢(shì)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，評(píng)估并引入適合的新技術(shù)，提升產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力5. 編寫(xiě)并及時(shí)維護(hù)高質(zhì)量...
  • 企

    Android高級(jí)開(kāi)發(fā)工程...

    20-40萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)新能源重卡車(chē)機(jī)端APP（車(chē)輛控制、狀態(tài)監(jiān)控、能源管理、視頻處理、影像識(shí)別）及智能診修APP（故障診斷、遠(yuǎn)程診修、維保管理）的獨(dú)立架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，確保與車(chē)載硬件（如CAN總線(xiàn)、傳感器）的高效交互；2. 深入理解車(chē)輛通信協(xié)議（如CAN總線(xiàn)協(xié)議、UDS診斷...
  • 企

    功能安全工程師(A5697...

    20-40萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1、內(nèi)部產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的功能安全相關(guān)工作，采用SEOOC的方式，并結(jié)合智能駕駛功能安全經(jīng)驗(yàn)確定軟件安全需求SSR、并進(jìn)行安全分析，包括FMEA、FTA和DFA等，提出安全需求，并跟進(jìn)需求在設(shè)計(jì)與測(cè)試中的落實(shí)。2、與主機(jī)廠合作項(xiàng)目的功能安全相關(guān)工作，制定安全計(jì)劃和...
  • 企

    AI 安防產(chǎn)品經(jīng)理

    25-50萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1. 面向安防行業(yè)客戶(hù)，負(fù)責(zé)安防產(chǎn)品的產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì)；2. 負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目支持以及大客戶(hù)的產(chǎn)品技術(shù)溝通工作，保障項(xiàng)目運(yùn)作推進(jìn)；3. 參與產(chǎn)品中長(zhǎng)期目標(biāo)制定并負(fù)責(zé)推進(jìn)具體方案落地及目標(biāo)達(dá)成；4. 在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中跨公司，跨部門(mén)協(xié)調(diào)溝通，積極推動(dòng)產(chǎn)品發(fā)展；5. 定期對(duì)...
  • 企

    計(jì)算機(jī)視覺(jué) CV 算法工程...

    25-50萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：在視覺(jué)類(lèi)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目中，負(fù)責(zé)視覺(jué)算法的開(kāi)發(fā)、驗(yàn)證及優(yōu)化工作；參與視覺(jué)類(lèi)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的全流程工作，包括需求溝通與確認(rèn)、方案設(shè)計(jì)及技術(shù)路線(xiàn)規(guī)劃，協(xié)助技術(shù)經(jīng)理完成相關(guān)工作；參與軌道交通質(zhì)檢類(lèi)產(chǎn)品的算法開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)工作。任職資格：精通多種深度學(xué)習(xí)任務(wù)類(lèi)型，如目標(biāo)檢測(cè)（有監(jiān)督...
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    薪酬激勵(lì)專(zhuān)員

    8-12萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司員工薪資核算，編制當(dāng)月薪資報(bào)表；2、為員工提供咨詢(xún)服務(wù)，并跟進(jìn)解決日常薪酬福利問(wèn)題的處理；3、參與完善和優(yōu)化公司薪酬、福利政策及各類(lèi)規(guī)章制度；4、參與薪酬福利方案的設(shè)計(jì)、人力成本預(yù)算等工作。任職要求:1、 本科及以上學(xué)歷，能夠熟練使用excel等辦...
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    核算會(huì)計(jì)

    12-17萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位描述：1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售收款、收入確認(rèn)的會(huì)計(jì)處理；2、負(fù)責(zé)客戶(hù)往來(lái)賬目核對(duì)及賬齡分析、到期貨款催收提示；3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售相關(guān)的日常報(bào)表的編制、提報(bào)4、負(fù)責(zé)成本歸集、分?jǐn)偧肮?yīng)鏈結(jié)賬；5、負(fù)責(zé)采購(gòu)發(fā)票審核及制單；6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)賬，核對(duì)往來(lái)，欠票催收；7、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬管理、...
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    人力資源經(jīng)理/主管 相同職位

    面議 | 曲靖市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、2年及以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)，尤其擅長(zhǎng)招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系維護(hù)模塊3、懂勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)；4、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力、執(zhí)行力、問(wèn)題解決能力及應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力；5、有高情商能維護(hù)好政府/合作客戶(hù)關(guān)系的能力及人際處理能力，思路清...
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    電子通訊實(shí)訓(xùn)老師

    5-6萬(wàn) | 上饒市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、課程教學(xué)：承擔(dān)電子通訊相關(guān)實(shí)訓(xùn)課程的教學(xué)任務(wù)，依據(jù)教學(xué)大綱和計(jì)劃，開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。 2、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)：在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中，為學(xué)生提供現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和技術(shù)支持，及時(shí)糾正學(xué)生的錯(cuò)誤操作，解答學(xué)生在實(shí)踐中遇到的問(wèn)題。3、教學(xué)資源建設(shè)：參與編寫(xiě)、修訂實(shí)訓(xùn)教材、實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書(shū)和教學(xué)課件...
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    財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 相同職位

    8-15萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、原始憑證審核及數(shù)據(jù)錄入，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)務(wù)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督；2、負(fù)責(zé)開(kāi)票、財(cái)務(wù)申報(bào)、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行納稅管理和稅收籌劃。3、參與全面預(yù)算的編制工作；4、執(zhí)行公司各項(xiàng)制度，對(duì)各單位實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督；內(nèi)部會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)管理制度的修訂和完善；5、根...
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    駐廠人事專(zhuān)員

    4-7萬(wàn) | 惠州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：一、職位描述：1、負(fù)責(zé)所駐工廠相關(guān)職位的招聘，定期統(tǒng)計(jì)面試數(shù)據(jù)，完成招聘目標(biāo)；2、辦理新員工的面試、入職、離職等各項(xiàng)手續(xù)的辦理及檔案資料建立等工作；3、安排新員工的食宿問(wèn)題，對(duì)日常問(wèn)題和突發(fā)狀況及時(shí)作出解決；4、負(fù)責(zé)工廠和我司相關(guān)資料交接，做好派遣人員的輸送及...
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    電氣工程師/機(jī)械工程師（接...

    6-10萬(wàn) | 惠州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    入職后公司專(zhuān)業(yè)人員培訓(xùn)合格后上崗職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)工業(yè)機(jī)器人專(zhuān)業(yè)相關(guān)課程課件制作；2.負(fù)責(zé)工業(yè)機(jī)器人專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)工作；3.寒暑假期間負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)（學(xué)習(xí)，機(jī)械裝配，電氣裝配）；4.積極撰寫(xiě)工作計(jì)劃，聽(tīng)取同行教師講課,不斷提高授課技巧；5.記錄每天課時(shí)與對(duì)應(yīng)的每...
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    東南亞海外銷(xiāo)售總監(jiān)

    90-120萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位關(guān)鍵任務(wù)：1、基于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和客戶(hù)動(dòng)態(tài)，識(shí)別重點(diǎn)客戶(hù)、市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)，結(jié)合公司策略拓展客戶(hù)；2、根據(jù)市場(chǎng)信息洞察和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)，制定符合市場(chǎng)的產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品銷(xiāo)售策略3、根據(jù)所在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)，結(jié)合客戶(hù)特點(diǎn)，制定客戶(hù)產(chǎn)品規(guī)劃及終端策略，提升區(qū)域市場(chǎng)份額占比；【工作經(jīng)驗(yàn)】：8 年以上 ...
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    DeepSeek-人工智能...

    15-30萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【我們是】探跡（TUNGEE）是專(zhuān)注于銷(xiāo)售的人工智能服務(wù)提供商，截止2024年連續(xù)4年榮登胡潤(rùn)全球獨(dú)角獸榜，獲得紅杉資本、啟明創(chuàng)投、軟銀愿景基金、阿里巴巴、凱輝基金、GGV紀(jì)源資本、九合創(chuàng)投等資本的投資。【我們?cè)凇?、龍崗分公司：深圳龍崗區(qū)坂田星河WORLD-A座290...
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    DeepSeek-AI人工...

    15-30萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【我們是】探跡（TUNGEE）是專(zhuān)注于銷(xiāo)售的人工智能服務(wù)提供商，截止2024年連續(xù)4年榮登胡潤(rùn)全球獨(dú)角獸榜，獲得紅杉資本、啟明創(chuàng)投、軟銀愿景基金、阿里巴巴、凱輝基金、GGV紀(jì)源資本、九合創(chuàng)投等資本的投資。【我們?cè)凇?、龍崗分公司：深圳龍崗區(qū)坂田星河WORLD-A座290...
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    HRVP

    90-120萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    HR副總裁（HRVP）匯報(bào)對(duì)象： CEO地點(diǎn)： [總部深圳]薪酬： 對(duì)標(biāo)行業(yè)TOP水平，面議核心價(jià)值制定全球化人力資源戰(zhàn)略，支撐千億級(jí)消費(fèi)電子龍頭攻占海外90%市場(chǎng)，驅(qū)動(dòng)組織跨越式升級(jí)。你將決勝的關(guān)鍵戰(zhàn)場(chǎng)全球化組織引擎? 主導(dǎo)40+國(guó)人力資源體系搭建，優(yōu)化4000人矩陣...
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    海外銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

    90-120萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位關(guān)鍵任務(wù)：1、基于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和客戶(hù)動(dòng)態(tài)，識(shí)別重點(diǎn)客戶(hù)、市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)，結(jié)合公司策略拓展客戶(hù)；2、根據(jù)市場(chǎng)信息洞察和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)，制定符合市場(chǎng)的產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品銷(xiāo)售策略3、根據(jù)所在區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)，結(jié)合客戶(hù)特點(diǎn)，制定客戶(hù)產(chǎn)品規(guī)劃及終端策略，提升區(qū)域市場(chǎng)份額占比；【工作經(jīng)驗(yàn)】：8 年以上 ...
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    總賬會(huì)計(jì) 相同職位

    10-15萬(wàn) | 深圳市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)賬務(wù)處理與核算：1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理，包括收入、成本、費(fèi)用、資產(chǎn)、負(fù)債等科目的核算與結(jié)轉(zhuǎn)；2、定期核對(duì)總賬與明細(xì)賬，確保賬務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整；3、編制及優(yōu)化會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)文檔。財(cái)務(wù)報(bào)表編制1、按月、季、年編制財(cái)務(wù)報(bào)表（資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表...
  • 企

    海外渠道總監(jiān)

    面議 | 深圳市 | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)落地制定公司海外銷(xiāo)售整體戰(zhàn)略，主導(dǎo)歐美/日韓/東南亞/中東等重點(diǎn)市場(chǎng)的渠道布局規(guī)劃，確保營(yíng)收目標(biāo)與市場(chǎng)份額達(dá)成。搭建可復(fù)制的渠道拓展模型（代理商、經(jīng)銷(xiāo)商、系統(tǒng)集成商、電商平臺(tái)等），優(yōu)化合作伙伴分級(jí)管理體系（如鉆石/金牌/銀牌代理商）。2. 渠...
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    渠道經(jīng)理 相同職位

    15-20萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-06-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、規(guī)劃并部署亞太（韓國(guó)、日本等地）區(qū)域代理商銷(xiāo)售任務(wù)，監(jiān)控業(yè)務(wù)進(jìn)展。2、定期分析代理商運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（如庫(kù)存周轉(zhuǎn)、終端銷(xiāo)售），識(shí)別問(wèn)題并制定改善策略，推動(dòng)業(yè)績(jī)持續(xù)提升。3、負(fù)責(zé)代理商的績(jī)效評(píng)估與管理。4、建立并維護(hù)代理商分級(jí)管理體系，實(shí)施動(dòng)態(tài)評(píng)估與優(yōu)化。5、定期...