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廣西人才求職

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  • 銷售總監(jiān)(廣西)

    13-16萬 | 南寧市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、全面統(tǒng)籌省區(qū)各項(xiàng)工作;2、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定區(qū)域營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)戰(zhàn)略及營(yíng)銷管理工作3、制定年度營(yíng)銷總計(jì)劃目標(biāo)及重點(diǎn)工作指標(biāo),合理分解目標(biāo),并監(jiān)督達(dá)成情況4、及時(shí)總結(jié)并向大區(qū)負(fù)責(zé)人匯報(bào)省區(qū)情況,根據(jù)指示做出相應(yīng)策略調(diào)整5、建設(shè)和管理高素質(zhì)...
  • 行業(yè)銷售經(jīng)理(欽北防)

    10-16萬 | 欽州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)TOG行業(yè)(包括但不限于公安、交警、司法、紀(jì)委等)客戶的客戶關(guān)系建立、維系及協(xié)調(diào)工作;2、統(tǒng)籌所負(fù)責(zé)行業(yè)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)沙盤、平臺(tái)構(gòu)建及攻堅(jiān)工作;3、根據(jù)客戶管理要求及重點(diǎn)客戶開拓方向,梳理行業(yè)相關(guān)客戶,梳理客戶關(guān)鍵決策人及決策鏈,建立客戶沙盤,針對(duì)不同層級(jí)、量...
  • 行業(yè)銷售經(jīng)理(百色)

    10-16萬 | 百色市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)TOB行業(yè)(包括但不限于工商企業(yè)、能源、文教衛(wèi)等)客戶的客戶關(guān)系建立、維系及協(xié)調(diào)工作;2、統(tǒng)籌所負(fù)責(zé)行業(yè)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)沙盤、平臺(tái)構(gòu)建及攻堅(jiān)工作;3、根據(jù)客戶管理要求及重點(diǎn)客戶開拓方向,梳理行業(yè)相關(guān)客戶,梳理客戶關(guān)鍵決策人及決策鏈,建立客戶沙盤,針對(duì)不同層級(jí)、量...
  • 行業(yè)銷售經(jīng)理

    10-18萬 | 南寧市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)工商企業(yè)/電力/智慧建筑行業(yè)客戶的客戶關(guān)系建立、維系及協(xié)調(diào)工作;2、統(tǒng)籌所負(fù)責(zé)行業(yè)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、市場(chǎng)沙盤、平臺(tái)構(gòu)建及攻堅(jiān)工作;3、根據(jù)客戶管理要求及重點(diǎn)客戶開拓方向,梳理行業(yè)相關(guān)客戶,梳理客戶關(guān)鍵決策人及決策鏈,建立客戶沙盤,針對(duì)不同層級(jí)、量級(jí)客戶制定客戶攻關(guān)策略...
  • PMC主管

    8-10萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要在廣西桂林廠區(qū)工作!1. 負(fù)責(zé)相關(guān)計(jì)劃團(tuán)隊(duì)的管理2. 了解生產(chǎn)資源,為產(chǎn)能與需求的匹配提供建議3. 監(jiān)控實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)助處理生產(chǎn)過程中的異常問題,保證生產(chǎn)的連續(xù)不間斷及進(jìn)度符合計(jì)劃要求4. 根據(jù)公司生產(chǎn)訂單,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合理擬定生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)5. K...
  • PMC主管

    8-10萬 | 南寧市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要在廣西桂林廠區(qū)工作!1. 負(fù)責(zé)相關(guān)計(jì)劃團(tuán)隊(duì)的管理2. 了解生產(chǎn)資源,為產(chǎn)能與需求的匹配提供建議3. 監(jiān)控實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)助處理生產(chǎn)過程中的異常問題,保證生產(chǎn)的連續(xù)不間斷及進(jìn)度符合計(jì)劃要求4. 根據(jù)公司生產(chǎn)訂單,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合理擬定生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)5. K...
  • 采購(gòu)資源開發(fā)高級(jí)專員

    7-10萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要base在廣西桂林廠區(qū)工作!1,根據(jù)公司新產(chǎn)品的需求,負(fù)責(zé)電子料的詢價(jià),議價(jià),打樣,供應(yīng)商開發(fā)和審核,評(píng)估和導(dǎo)入,合同管理等工作。2,對(duì)所負(fù)責(zé)的物料品類進(jìn)行分析,通過詢價(jià)比價(jià),議價(jià)及推進(jìn)設(shè)計(jì)工藝優(yōu)化和歸一化,標(biāo)準(zhǔn)化等方式達(dá)成降本目標(biāo)。3,與技術(shù)、品質(zhì)等部門...
  • 設(shè)備中級(jí)或高級(jí)工程師SMT

    8-13萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:工作地點(diǎn)在廣西桂林廠區(qū)!工作職責(zé):對(duì)SMT設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、維修及保養(yǎng),設(shè)備維護(hù)指引文件的制定,重大設(shè)備故障分析與解決,技術(shù)員技能提升培訓(xùn)。任職要求:學(xué)歷 :大專及以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn) :5年及以上制造業(yè)SMT設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)電腦操作水平 :辦公軟件的熟練操作。必備知識(shí) :熟悉S...
  • 品質(zhì)高級(jí)經(jīng)理

    20-30萬 | 桂林市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)部門整體質(zhì)量管理工作,組織制定和落實(shí)公司的產(chǎn)品質(zhì)量政策及管理制度,推動(dòng)全員質(zhì)量意識(shí)提高2、負(fù)責(zé)各部門質(zhì)量工作計(jì)劃的制訂與監(jiān)督執(zhí)行,并對(duì)計(jì)劃實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估分析并提出改進(jìn)措施3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品檢驗(yàn)員進(jìn)行質(zhì)量管理知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)工作4、對(duì)新產(chǎn)品或新材料開發(fā)項(xiàng)目的品質(zhì)控制、試...
  • SQE工程師

    7-9萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要在廣西桂林廠區(qū)上班!1、供應(yīng)商制程檢查依照SIP上抽樣計(jì)劃對(duì)供應(yīng)商制程中生產(chǎn)的物料進(jìn)行抽樣確認(rèn),以保證制程生產(chǎn)的產(chǎn)品品質(zhì)OK;2、供應(yīng)商審核對(duì)于供應(yīng)商的審核,按要求予以安排實(shí)施,包括新開發(fā)審核、年度審核,制程審核等,并對(duì)審核發(fā)現(xiàn)的問題,跟進(jìn)供應(yīng)商的改善;3...
  • SQE工程師

    7-9萬 | 南寧市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要在廣西桂林廠區(qū)上班!1、供應(yīng)商制程檢查依照SIP上抽樣計(jì)劃對(duì)供應(yīng)商制程中生產(chǎn)的物料進(jìn)行抽樣確認(rèn),以保證制程生產(chǎn)的產(chǎn)品品質(zhì)OK;2、供應(yīng)商審核對(duì)于供應(yīng)商的審核,按要求予以安排實(shí)施,包括新開發(fā)審核、年度審核,制程審核等,并對(duì)審核發(fā)現(xiàn)的問題,跟進(jìn)供應(yīng)商的改善;3...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    9-13萬 | 南寧市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要base在廣西桂林崗位職責(zé):1.了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施;2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長(zhǎng)路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施;3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供...
  • 人力資源經(jīng)理 相同職位

    10-15萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    注:該崗位需要base在廣西桂林崗位職責(zé):1.了解所支持部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施;2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長(zhǎng)路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施;3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供...
  • CQE質(zhì)量客訴主管

    8-10萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.公司、客戶質(zhì)量方針、協(xié)議、要求在系統(tǒng)內(nèi)的策劃實(shí)施(流程、項(xiàng)目)2. 質(zhì)量管理成熟度分析(評(píng)估項(xiàng)目的確定、數(shù)據(jù)分析、結(jié)果報(bào)告)并推動(dòng)持續(xù)改善3.作為客戶質(zhì)量接口關(guān)系維護(hù),與客戶保持有效溝通,提升客戶滿意度4. 定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,并對(duì)存在的問題組織責(zé)任人討論和制定...
  • CQE質(zhì)量客訴主管

    8-10萬 | 南寧市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.公司、客戶質(zhì)量方針、協(xié)議、要求在系統(tǒng)內(nèi)的策劃實(shí)施(流程、項(xiàng)目)2. 質(zhì)量管理成熟度分析(評(píng)估項(xiàng)目的確定、數(shù)據(jù)分析、結(jié)果報(bào)告)并推動(dòng)持續(xù)改善3.作為客戶質(zhì)量接口關(guān)系維護(hù),與客戶保持有效溝通,提升客戶滿意度4. 定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,并對(duì)存在的問題組織責(zé)任人討論和制定...
  • 項(xiàng)目管理主管EPM

    9-11萬 | 桂林市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):組織對(duì)初步的產(chǎn)品方案進(jìn)行成本計(jì)算, 完成項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目預(yù)算、風(fēng)險(xiǎn)分析、項(xiàng)目營(yíng)虧分析;向公司管理層匯報(bào)項(xiàng)目初期開發(fā)的情況,提請(qǐng)管理層批準(zhǔn)項(xiàng)目立項(xiàng)。組成項(xiàng)目組, 編制項(xiàng)目進(jìn)程計(jì)劃表, 跟進(jìn)項(xiàng)目計(jì)劃;對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行控制和管理, 保證項(xiàng)目按時(shí)、按預(yù)算、按質(zhì)量完成;組織客戶...
  • 銷售總監(jiān) 相同職位

    12-20萬 | 南寧市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé):1、拜訪客戶、整理資料、和項(xiàng)目經(jīng)理及銷售對(duì)所承接的項(xiàng)目進(jìn)行全過程管理2、深入了解公司技術(shù),掌握各產(chǎn)品線的開發(fā)進(jìn)度,對(duì)產(chǎn)品迭代及新產(chǎn)品上線進(jìn)行技術(shù)宣講,對(duì)接研發(fā)團(tuán)隊(duì)及銷售團(tuán)隊(duì);引導(dǎo)銷售、技術(shù)等部門人員進(jìn)行有效協(xié)同; 3、協(xié)助銷售針對(duì)客戶提出的需求,進(jìn)行商機(jī)溝通與...
  • 大客戶銷售 相同職位

    8-24萬 | 南寧市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、 開拓新市場(chǎng),發(fā)展和維護(hù)客戶關(guān)系,發(fā)掘潛在客戶及長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系,提高公司產(chǎn)品市場(chǎng)占有率2、根據(jù)公司的銷售策略制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)3、定期拜訪客戶,了解客戶需求,與客戶建立良好的合作關(guān)系4、負(fù)責(zé)公司AI產(chǎn)品線及其它各產(chǎn)品線銷售,承擔(dān)區(qū)域業(yè)務(wù)...
  • 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

    4-6萬 | 南寧市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)辦理公司公文(起草/審核公司總結(jié)、紀(jì)要、請(qǐng)示、報(bào)告、信息等);2.負(fù)責(zé)組織公司會(huì)議(會(huì)議通知、會(huì)議安排、會(huì)議記錄等);3.負(fù)責(zé)辦理公司文件(接辦公司內(nèi)各部門報(bào)送社領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)的文件,登記、審核、報(bào)送、流轉(zhuǎn)、存檔等);4.負(fù)責(zé)安排領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)(落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)...
  • 智慧校園方案解決專家

    25-50萬 | 南寧市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)智慧校園項(xiàng)目售前的總體架構(gòu)設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、專題策劃、報(bào)告撰寫等工作;2、面向?qū)W校等客戶需求,完成智慧校園相關(guān)的方案咨詢及售前支持工作,包括客戶溝通、需求調(diào)研、分析與挖掘、規(guī)劃設(shè)計(jì)及方案策劃、售前支持及招投標(biāo)等工作;3、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)過程管理,包括系...