工作地點(diǎn):廈門市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):廈門市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
加入賽爾特,您將獲得:1、在電路保護(hù)元器件細(xì)分領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作的【成就感】。2、在高標(biāo)準(zhǔn)、高要求企業(yè)工作的【高挑戰(zhàn)目標(biāo)】和【項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)】。3、在國(guó)際化規(guī)?;娮又圃炱髽I(yè)工作的【無(wú)限發(fā)展空間】和【海外學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)】。4、在純粹技術(shù)型企業(yè)工作的【簡(jiǎn)單友好環(huán)境】。5、在三高企業(yè)(高技術(shù)、高成長(zhǎng)、高附加值)工作的【高級(jí)人才補(bǔ)貼】。6、在管理規(guī)范企業(yè)工作的【五險(xiǎn)一金】和【標(biāo)準(zhǔn)福利】。7、【自助餐廳】【通勤班車】【過節(jié)費(fèi)】【團(tuán)建活動(dòng)】......工作職責(zé):1、推動(dòng)工藝技術(shù)工作近期和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,工藝治理方案;2、組織策劃自動(dòng)化產(chǎn)線開發(fā)及過程管控的經(jīng)驗(yàn);3、組織編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗定額,勞動(dòng)工時(shí)定額,根據(jù)技術(shù)質(zhì)量需要,設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作;4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施產(chǎn)品的產(chǎn)前工藝準(zhǔn)備工作,制定新產(chǎn)品試制的產(chǎn)品工藝,解決生產(chǎn)過程中的工藝問題,做好工藝指導(dǎo)工作;5、參與產(chǎn)品質(zhì)量分析及重大質(zhì)量、設(shè)備事故的分析、處理;6、負(fù)責(zé)激光焊、電阻焊、點(diǎn)膠等工藝改進(jìn)工作。任職要求:1、全日制大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化或工業(yè)工程相關(guān)專業(yè);2、具備工業(yè)工程的基本知識(shí),包括標(biāo)準(zhǔn)工時(shí),人機(jī)工程,產(chǎn)線平衡等;3、制程工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)兩年以上,會(huì)CAD更佳;4、有一定的精益生產(chǎn)或6-sigma的策劃經(jīng)驗(yàn)更優(yōu);5、具備一定的項(xiàng)目管理能力,具有任務(wù)分解及目標(biāo)推進(jìn)的能力;
學(xué)歷要求:大專 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語(yǔ)言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:1000-9999人 |
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),電子/半導(dǎo)體/集成電路 |
賽爾特(SET safe | SET fuse)電子為全球40多個(gè)國(guó)家1500家以上企業(yè)提供業(yè)界高可靠性的電路保護(hù)元器件、以及提供電路綜合保護(hù)解決方案。幫助客戶提高其產(chǎn)品的安全指數(shù)。賽爾特(SET safe | SET fuse)設(shè)計(jì)、制造、銷售的產(chǎn)品有溫度保險(xiǎn)絲(TCO)、壓敏電阻(MOV)、熱保護(hù)型壓敏電阻(TFMOV)、電涌保護(hù)器(SPD)、線繞熔斷電阻器(RXF)、熱保護(hù)型熔斷電阻器(TRXF)、電流保險(xiǎn)絲(FUSE)、主動(dòng)熔斷器(iTCO)等。一、員工福利:1.五險(xiǎn)一金: 按廈門市規(guī)定為每位員工繳納相關(guān)保險(xiǎn)2.帶薪休假:享受國(guó)家規(guī)定:年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等;3.團(tuán)建活動(dòng):中秋博餅和聚餐、年終尾牙和聚餐、國(guó)內(nèi)外旅游和其它各種主題團(tuán)隊(duì)活動(dòng);4.定期免費(fèi)體檢;5.調(diào)薪/晉升:靈活調(diào)薪、多次晉升機(jī)會(huì);6.落戶廈門:為符合廈門市人事局落戶條件的人員辦理廈門落戶事宜;7.員工關(guān)懷:生育津貼,慰問金,高溫補(bǔ)貼,節(jié)日福利…讓您的時(shí)刻感受到公司的關(guān)懷;8.其它激勵(lì):年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金和提成獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)等等(根據(jù)不同的職位對(duì)應(yīng)不同的激勵(lì)項(xiàng)目,具體請(qǐng)以公司制度為準(zhǔn))二、組織發(fā)展與人才培養(yǎng)1、公司致力于精益生產(chǎn)與基層管理,技術(shù)管理人才培養(yǎng);2、基于戰(zhàn)略的人才培養(yǎng)體系,領(lǐng)導(dǎo)力,中基層管理能力提升,集訓(xùn)等;三、文化理念1、核心價(jià)值觀:協(xié)同、高效、務(wù)實(shí)、挑戰(zhàn);2、充分授權(quán),信任,共創(chuàng)共享共擔(dān)四、人才政策(具體以政府實(shí)時(shí)政策為準(zhǔn))符合廈門市人才補(bǔ)貼政策,即可公司協(xié)助申領(lǐng)以下::(1)新引進(jìn)落戶廈門的博士每人8萬(wàn)元,碩士每人5萬(wàn)元,“雙一流”大學(xué)的全日制本科生每人3萬(wàn)元,其他高校應(yīng)屆本科生1萬(wàn)。(2)生活補(bǔ)貼(享受3年)或租購(gòu)房補(bǔ)貼(享受2年):全日制博士3000元/月、全日制碩士2000元/月、“雙一流”高校本科生1000元/月。(3)在廈穩(wěn)定就業(yè)的無(wú)住房人員:可申請(qǐng)租住公租房并給予30%的租金優(yōu)惠。(4)高層次人才:符合條件的可申購(gòu)人才住房,銷售價(jià)格按市場(chǎng)評(píng)估價(jià)格55%優(yōu)惠;或申請(qǐng)130萬(wàn)-1000萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼,或申請(qǐng)每月6000元-10000元租房補(bǔ)貼
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),電子/半導(dǎo)體/集成電路
1000-9999人
其它
廈門火炬高新區(qū)(翔安)產(chǎn)業(yè)區(qū)翔安西路8067號(hào)