職責(zé)描述：
1. 根據(jù)公司發(fā)展，擬定人力資源需求，編制公司招聘計(jì)劃，組織開展招聘工作，完成公司人才儲備；
2、優(yōu)化完善公司組織架構(gòu)，并推進(jìn)執(zhí)行，提高公司人力資源合理化；
3、完善績效考核及薪酬管理體系，制定科學(xué)合理的激勵(lì)政策，推動政策落地；
4．協(xié)助打造積極向上、平等公開的企業(yè)文化，建立和維系良好、穩(wěn)定的勞動用工關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)與個(gè)人的共同發(fā)展；
5．負(fù)責(zé)公司人才發(fā)展管理和人才梯隊(duì)建設(shè)，設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)方案并實(shí)施；
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，建立健全的的員工的培訓(xùn)及考核體系；
7、組織公司企業(yè)文化活動，編寫年度團(tuán)建計(jì)劃，定期組織員工團(tuán)建，打造良好向上的企業(yè)文化；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)；
任職資格：
1、大專或以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉人力資源六大模塊，精通其中某些模塊，實(shí)操經(jīng)驗(yàn)豐富；
3、具備良好的職業(yè)道德及個(gè)人行為素質(zhì)、有團(tuán)隊(duì)精神，適應(yīng)能力強(qiáng)；
4、具備良好的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力，以及解決復(fù)雜問題的能力；
5、具備良好的學(xué)習(xí)能力，性格積極樂觀，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，能夠承受一定壓力；
6、 熟練使用各類辦公軟件；

合肥新富辰生物科技有限公司自成立以來。主要經(jīng)營范圍是生物技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；醫(yī)療設(shè)備及電子產(chǎn)品開發(fā)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)；軟件開發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開發(fā)；醫(yī)療器械一類、二類、三類。
自公司成立至今一直致力于醫(yī)療檢驗(yàn)領(lǐng)域和清洗消毒可追溯管理的技術(shù)開發(fā)與技術(shù)供應(yīng)。本著對品質(zhì)的極致追求，我們前期做了大量的市場調(diào)查和精確的市場定位，立志要為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和最便利的服務(wù)。在嚴(yán)格的自我鞭策之下，我們的產(chǎn)品已遍布安徽省轄區(qū)內(nèi)的各大中小醫(yī)院。
在未來的發(fā)展中，我公司會在原有的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)之上，插上互聯(lián)網(wǎng)的翅膀，跨向更加廣闊，更加惠民的健康物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域。
我們崇尚用一流的態(tài)度，做一流的事情，創(chuàng)一流的企業(yè)，成就一流的社會健康服務(wù)。歡迎德才兼?zhèn)涞挠兄局考尤胛覀兊膱F(tuán)隊(duì)！
本公司任職有如下幾大優(yōu)勢：
1、實(shí)體企業(yè)，多年沉淀，基礎(chǔ)穩(wěn)固，值得信賴；
2、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人高瞻遠(yuǎn)矚，主動求變，蘊(yùn)藏機(jī)遇；
3、人性化管理，尊重個(gè)體差異，挖掘個(gè)人優(yōu)勢，讓您在適合自己的位置上盡情綻放；
4、公司由技術(shù)供應(yīng)向服務(wù)供應(yīng)轉(zhuǎn)型，順勢而為，發(fā)展空間廣闊。