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人才資源設計部經理

刷新時間:2018-11-06

互聯網/電子商務

13-18萬

深圳市 | 本科 | 3-5年

基本信息
工作地點:深圳市 所屬部門:人才資源交付中心
職位類別:互聯網/網絡 招聘人數:1 人
匯報對象:人才資源設計部總監
職位描述

崗位職責:1、企業文化的學習及實際工作中的融入;2、行業前沿資訊的學習及實際工作中的融入;3、構建及優化各崗位素質能力模型;4、構建及優化各崗位面試題庫。任職資格:1、第一學歷為全日制統招本科及以上,人力資源或工商管理相關專業,28歲以上;2、5年及以上招聘經驗,互聯網行業、物聯網行業或大數據行業者優先;3、對素質能力模型的構建及優化及其熟悉;4、對面試題庫的實際及優化及其熟悉;5、較強的創新能力、規劃能力、邏輯思維能力及溝通能力;6、年齡28歲以上。

崗位要求:
學歷要求:本科 工作經驗:3-5年
年齡要求:4-30歲
語言要求:普通話 專業要求:不限
企業信息
公司性質:民營 公司規模:500-999人
所屬行業:互聯網/電子商務
企業介紹

象翌微鏈科技發展有限公司是一家擁有“物聯、計算、結構”(物聯:萬物互聯技術,計算:智能計算技術,結構:虛擬結構技術)三項“軸態”技術和“翌三元組{翌起聊,翌起來,翌起玩}”平臺,以“軸三元組{基軸,子軸,共軸}”為主營業務的技術驅動型軸態經濟體運營企業。
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